Realmente quiero dirigir una empresa

¿O solo sientes que deberías hacerlo?

Dirigir una empresa no es solo tener conocimientos, experiencia o visión estratégica. Dirigir una empresa implica una forma de estar en el mundo, de relacionarte contigo, con las personas y con la incertidumbre. Después de muchos años trabajando con CEOs, he observado algo curioso: hay preguntas que no generan respuestas rápidas, si no más bien generan silencio, duda, incomodidad. Y, a veces, una verdad que llevaba tiempo esperando salir.

Porque quien se levanta cada día para tomar decisiones, sostener presión, gestionar personas y asumir riesgos… eres tú. Y no siempre se revisa si ese “tú” sigue queriendo estar ahí.

Muchas personas llegan a la dirección de una empresa por inercia, por responsabilidad, por expectativas externas, por miedo a soltar… y no porque realmente lo elijan cada día. Porque hay líderes que disfrutan liderando. Que amas su proyecto, pero sufren en el rol. Hay quienes se energizan con las decisiones. Y hay quien se desgasta lentamente sin saber por qué.

Por eso creé este cuestionario, como un espacio de reflexión personal para quien dirige.

No para responder deprisa. Si no para escucharte con calma.

¿Empezamos el reto?

Accede aquí al cuestionario completo y valoración gratuita

Hasta pronto

Natalia